Bild 1 von 1

Standardbild

Dennis Zoch / Mitarbeitermotivation: Wie wirken sich Bonussyst ...9783863414221 - Bild 1 von 1

Mitarbeitermotivation: Wie Wirken Sich Bonussysteme auf die Leistung des Personals Aus? von Dennis Zoch (2012, Taschenbuch)

BuchBlitz-Versand (73891)

99,9% positive Bewertungen

Preis:

€ 26,99

(inkl. MwSt.)

Gratis 2-3 Tage Lieferung

Lieferung zwischen Sa, 12. Jul und Mo, 14. Jul

Rücknahme:

1 Monat Rückgabe. Käufer zahlt Rückversand. Wenn Sie ein eBay-Versandetikett verwenden, werden die Kosten dafür von Ihrer Rückerstattung abgezogen. Für eBay Plus-Mitglieder ist der Rückversand im Inland kostenlos. Mehr erfahren.

Artikelzustand:

Neu

Titel: Mitarbeitermotivation: Wie wirken sich Bonussysteme auf die Leistung des Personals aus?, Einband: Taschenbuch, Autor: Dennis Zoch, Verlag: Bachelor + Master Publishing, Bachelor + Master Publishing, Sprache: Deutsch, Seiten: 60, Maße: 220x155x5 mm, Gewicht: 111 g, Verkäufer: BuchBlitz-Versand.

Sammeln Sie 27 Punkte | Mehr erfahrenzu eBay Plus-Punkten - wird in neuem Fenster oder Tab geöffnet

Über dieses Produkt

Produktinformation

Ziel dieser Arbeit ist es, Gefahren und Risiken im Vergleich zum Aufwand und Nutzen der vorgestellten Bonussysteme abzuwägen.Mithilfe dieser Arbeit sollen die betriebswirtschaftlich sinnvollsten Methoden ausgewählt, verglichen werden und nach Analyse ausgewertet werden. Eine gerechte und leistungsbezogene Vergütung der Arbeitsleistung mit zusätzlichen Anreizen in Form von Bonussystemen muss kritisch hinterfragt werden und gegebenenfalls auf eine betriebswirtschaftliche Ebene angepasst werden. Schließlich lohnen sich solche Systeme nur dann, wenn sie zum beiderseitigen Vorteil geeignet sind. Zusätzlich werden die Gefahren bei der Einführung solcher Systeme analysiert und die positiven und negativen Folgen Gegeneinander abgewogen. Als Fazit wird dem Leser eine Handlungsempfehlung gegeben, in welchen Bereichen sich die Einführung dieser Maßnahmen lohnt und bei welchen es nicht sinnvoll ist weitere betriebliche Ressourcen einzusetzen.