Produktinformation
Der Schutz vor Diskriminierungen ist ein wesentlicher Bestandteil des Arbeitsrechts. Seit Juli 2017 ist ergänzend zum AGG das Entgelttransparenzgesetz anzuwenden, das die Gleichbehandlung bei der Bezahlung von Männern und Frauen regelt. Der Basiskommentar bietet eine kompakte Darstellung des gesamten Antidiskriminierungsrechts. Die wesentlichen Bestimmungen des neuen Entgelttransparenzgesetzes werden berücksichtigt, die aktuelle Rechtsprechung von EuGH, BVerfG, BAG und den Landesarbeitsgerichten behandelt. Autorinnen: Dr. Elisabeth Dickerhof-Borello, Richterin am Arbeitsgericht München, zertifizierte Mediatorin, Referentin in der Referendarausbildung und bei Betriebsratsschulungen Christiane Nollert-Borasio, Vorsitzende Richterin am Landesarbeitsgericht München, zertifizierte Mediatorin. Langjährige Erfahrung in der Juristenausbildung und in der Betriebsratsschulung Dr. Johanna Wenckebach, Juristin, Veröffentlichungen im Arbeits- und Sozialrecht; Promotion im Antidiskriminierungsrecht.Leiterin des Hugo Sinzheimer Instituts für Arbeitsrecht (HSI).Produktkennzeichnungen
ISBN-103766368680
ISBN-139783766368683
eBay Product ID (ePID)12042117889
Produkt Hauptmerkmale
VerlagBund-Verlag, Bund-Verlag Gmbh
Erscheinungsjahr2019
Anzahl der Seiten402 Seiten
PublikationsnameAllgemeines Gleichbehandlungsgesetz
SpracheDeutsch
AutorElisabeth Dickerhof-Borello
ReiheBasiskommentar
FormatTaschenbuch
Zusätzliche Produkteigenschaften
HörbuchNo
MitautorJohanna Wenckebach, Christine Nollert-Borasio
Item Height2cm
Item Length18cm
AusgabeAusgabe Nr. 5 des Jahres 19
Item Weight366g