Teambuilding: Bewährte Strategien zur Verbesserung der Teamleistung von Jeffrey...-

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Team Building : Proven Strategies for Improving Team Performance by Jeffrey...
Sager Ventures
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ISBN
9780787988937
Kategorie

Über dieses Produkt

Product Identifiers

Publisher
Wiley & Sons, Incorporated, John
ISBN-10
0787988936
ISBN-13
9780787988937
eBay Product ID (ePID)
108430849

Product Key Features

Number of Pages
272 Pages
Publication Name
Team Building : Proven Strategies for Improving Team Performance
Language
English
Publication Year
2007
Subject
Management, Workplace Culture
Features
Revised
Type
Textbook
Subject Area
Business & Economics
Author
William G. Dyer, W. Gibb Dyer Jr., Jeffrey H. Dyer
Format
Trade Paperback

Dimensions

Item Height
0.7 in
Item Weight
11.4 Oz
Item Length
8.9 in
Item Width
6 in

Additional Product Features

Edition Number
4
Intended Audience
Scholarly & Professional
LCCN
2006-036450
Dewey Edition
22
Illustrated
Yes
Dewey Decimal
658.4/022
Edition Description
Revised edition
Table Of Content
Foreword (Edgar H. Schein). Introduction. The Authors. Part One: The Four Cs of Team Development. 1 The Search for the High-Performing Team. 2 Context: Laying the Foundation for Team Success. 3 Composition: Getting the Right People on the Bus. 4 Competencies: Developing Team Skills for High Performance. 5 Change: Devising More Effective Ways of Working Together. 6 Bringing the Four Cs Together: Designing a Team-Building Program. Part Two: Solving Specific Problems Through Team Building. 7 Managing Conflict in the Team. 8 Overcoming Unhealthy Agreement. 9 Reducing Conflict Between Teams. Part Three: Team Building in Different Kinds of Teams. 10 Managing the Temporary Team. 11 High-Performing Virtual Teams. 12 Managing Interorganizational (Alliance) Teams. Part Four: The Challenge of Team Building for the Future. 13 Challenges for Building Effective Teams. Notes. Index.
Synopsis
This Fourth Edition of a team building classic has been written by the sons of the original author William Dyer, who passed away in 1997. Since it the last edition appeared in 1994, there have been many major advances in team building and the effectiveness of teams., This book is filled with the concepts, ideas, and practical suggestions that are needed for any manager to have at hand if he or she is a member or creator of a committee, team, task-force, or any other activity involving collaboration among several people. The ideas are proven by several decades of experience and well-supported in the text with numerous examples.
LC Classification Number
HD66.D94 2007

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Sager Ventures

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  • von cronin4767
    01. Nov. 2018

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