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Strategic Human Resource Management: A Balanced Approach by Paul Boselie...

shoistun
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eBay-Artikelnr.:162135940455
Zuletzt aktualisiert am 14. Sep. 2021 09:43:45 MESZAlle Änderungen ansehenAlle Änderungen ansehen

Artikelmerkmale

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Hinweise des Verkäufers
“Excellent condition, like brand new. Never used book.”
Product Type
Textbook
Features
1st Edition
Educational Level
University, TAFE
ISBN
9780077119980
EAN
9780077119980

Über dieses Produkt

Product Information

Strategic Human Resource Management, Paul BoselieStrategic Human Resource Management offers an engaging and comprehensive discussion of the factors that address the shaping of HRM in organizations. This book addresses key questions such as: - How can an organization create an agile and sustained competitive environment without violating individual employee well-being? - How can we cope with work life balance issues and maintain flexibility in firms? - How can we manage the older worker in an ever aging population? - What lessons can be learned from stakeholder management in highly institutionalized contexts? - How can be balance the employee and the employer perspective? - What is the impact of human resource management (HRM) on performance? Key Features Include: - Cases from companies such as Air France-KLM, BMW, ING, and Nokia. These have been specifically chosen to help illustrate the theories presented in this book in both a European and wider global content. - The multilevel approach including the individual employee level, teams, business unit level, organizational level, sectors/populations, and countries. - The blending of Strategic HRM with Micro HRM. - Strong Pedagogy: Each chapter provides a wealth of interactive exercises, to suit seminar and individual study. These include stop and reflect boxes, questions for study and discussion, experiential exercises and case studies linked to chapter topics. This book has been written for students with some prior knowledge of human resource management. An Online Learning Centre accompanies this book and provides the following resources: - Lecture Outline - PowerPoint Slides - Additional Case Studies - Additional Questions and Exercises Visit the Online Learning Centre at: www.mcgraw-hill.co.uk/textbooks/boselie Paul Boselie is a Professor in Strategic Human Resource Management (SHRM) in the Utrecht School of Governance at Utrecht University (the Netherlands) and an Associate Professor in SHRM in the Department of HR Studies at Tilburg University (the Netherlands). His research traverses human resource management (HRM), institutionalism, strategic management and industrial relations.

Product Identifiers

Publisher
Mcgraw-Hill Education-Europe
ISBN-13
9780077119980
eBay Product ID (ePID)
96843729

Product Key Features

Number of Pages
432 Pages
Publication Name
Strategic Human Resource Management
Language
English
Subject
Management
Publication Year
2010
Type
Textbook
Author
Paul Boselie
Format
Paperback

Dimensions

Item Height
248 mm
Item Weight
1 g
Item Width
192 mm

Additional Product Features

Country/Region of Manufacture
United States
Title_Author
Paul Boselie

Artikelbeschreibung des Verkäufers

Info zu diesem Verkäufer

shoistun

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