Die Leistungsbeurteilung als Führungsmittel von Charles Lattmann (1994, Gebundene Ausgabe)

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Autor: Charles Lattmann. Dieses Buch beschäftigt sich mit der Gestaltung und Durchführung der Leistungsbeurteilung. Es zeigt weiter, warum die Leistungsbeurteilung in der Praxis ihre Aufgaben nur mangelhaft erfüllt.
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